CV et Lettre de Motivation

Je sais que Scorpion n'aime pas les fiches de personnage pourtant tous reconnaissons l'intêtret de savoir, en gros, ce que notre personnage sait ou ne sait pas faire. Lors de la discussion, Scorpy avait eut l'idée de demander aux nouveaux comme aux anciens joueurs de faire un CV. J'ai réfléchit et je me dis qu'au vue du BG de la guilde il est effectivement tout à fait logique de changer un tout petit peu le formulaire d'application pour demander aux postulants :

- Une lettre de motivation RP sensée nous indiquer pourquoi le personnage du joueur souhaite rejoindre Ordre et Vigilance (et non pas l'ordo), où il a entendu parler de nous, ce qu'il va nous apporter... [une bonne manière de voir si le joueur fait bien la différence entre Ordo et O&V mais aussi de voir son niveau rédactionnel]

- Un CV objectif RP de son personnage qui remplacera aisément la fiche de perso qui m'est si chère et qui nous donnera une très bonne idée des compétences, expériences et langues parlées du nouveau vennu. (Pour moi un CV Objectif, c'est un CV où on ne marque pas de fausses compétences ou expériences sans le préciser HRP - peut être par un code de couleur)
--> Une fois validée, nous pourrions alors archiver les CV dans un endroit spécifique et permettre aux joueurs de les retoucher au fur et à mesure de nos aventures pour notifier certaines formations ou expériences du personnage.

Tu remarqueras que c'est déjà en place, nous demandons aux candidats d'écrire quelques lignes sur leur personnage, et la plupart écrivent un texte racontant leur mise en contact avec la société, ou les templiers et l'OV s'ils n'ont pas compris notre bg. Pour le reste ce sont des questions que nous devons poser ensuite pour combler les vides.

Et le cv est déjà en place aussi, mais il serait bon d'ajouter des entrée dans le formulaire en effet.

Je suis du même avis que Prom....CV, lettre de motivation et poste souhaité obligatoire pour toute entrée dans ordre et vigilance. Le reste du BG doit nous permettre d'appréhender son niveau de compréhension sur la distinction entre O&V et l'ordo.
Le niveau d'implication rédactionnel sur le forum est obligatoire. C'est ce qui fera vivre la guilde et amènera de la dynamique (qu'on le veuille ou non). Je comprend l'intretien RP in game mais si l'on ne veut pas passer son temps a farmer le Horned God, il va bien falloir que nos futurs candidats montre une plus grande implication, réactivité sur le forum.

l'idée émise du narrateur me semble aujourd'hui un excellent compromis. Cela permettra d'alimenter le rythme qui nous manque tant et de relancer l'activité sur le forum.
Ekho

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Je ne peux que plussoyer sur l'ensemble et suis tellement d'accord sur :

Niko de Sensey a écrit:

l'idée émise du narrateur me semble aujourd'hui un excellent compromis. Cela permettra d'alimenter le rythme qui nous manque tant et de relancer l'activité sur le forum.
Ekho

Un ou des narrateurs qui lancent des RPs via forum, des intrigues IG, s'assurent du suivi, etc... ça permet de faire vivre à fond le forum et de créer l'ambiance en jeu... Je veux pas faire de comparaison mais là je me dois de vous dire que dans d'autres guildes, projets, chaque joueur (je dis bien chaque joueur membre de plein droit) avait une petite intrigue via RP forum qui lui est ou était propre... Comment c'est trop trop trop bien !!!... Par contre, soyons clair: c'est un pu***ain de boulot de créer un scénario par personne ... mais, allez jetons nous à l'eau je l'annonce ici, je suis prêt à en être et à proposer de petites aventures via forum à vos personnages (on verra si on retombe à 17... faudra peut être plusieurs ^^)

Je suis perplexe...

L'idéal de la cabale était que chacun soit un narrateur, que personne ne s'appuie sur une personne pour proposer des intrigues a leur personnage, que personne ne soit qu'un simple figurant ou spectateur. Que chaque personnage puisse avoir sa propre intrigue personnelle, et non se reposer sur quelqu'un pour animer et venir chercher les secret des gens (pour ma part je ne révèlerait pas la partie caché de mon personnage aussi facilement, et c'est cela qui manquera au "narrateur" pour organiser un scénario pour moi...).

J'avoue qu'en se moment c'est un peu mort, c'est une période de transition qu'on doit affronter en étant unis, pas en se reposant sur une personne pour préparer des évènements.

Je suis contre cette idée de narrateur unique, d'abord je préfère que chacun donne du sien, comme le voulaient les fondateurs, et je plains la personne qui sera en charge de cela, un boulot énorme au détriment du reste et même de l'irl.

Le principe devait à la base être le suivant : un joueur en contacte un autre pour organiser une interaction particulière en fonction des relations entre leurs personnages, ensuite ils écrivent un sujet en commun sur le forum, comme cela a déjà été fait, ou organisent une sortie ou mettent en scène leur idée pendant un scénario. Sachez aussi que Gadzou et moi serons tout a fait ravis de vous aidez a organiser ce genre d’interactions si vous voulez de notre aide, mais l'initiative est ce qui peut rendre le plus vivant possible ce genre de chose.

Bien sur si vous êtes tous d'accord pour vous reposer sur une personne pour cela, qui suis-je pour m'opposer à la majorité...

Question: le narrateur est-il nécessairement un personne unique ? ne peut-on prévoir des fonctions charnières qui permettrait a certains d'entre nous d'alimenter l'intrigue, l'activité du forum?
Marion, le boss d'O&V, le DRH .... etc ...

un simple exemple ... prom me met les données de la puce a disposition sur le forum ... c'est gentil ....
Niko à aucun moment dans la soirée RP n'est au courant de cette puce.... personne de l'entreprise ne la missionne sur une analyse de la puce... personne ne lui transmet l'info .... et elle ne peut compter sur aucun débriefe de ses collègues ....

alors on fait quoi .... du pseudo RP au Horned God ... il est ou le liant Scorp ... Il est ou le moteur qui nous fait defaut aujourd'hui.

Les fonctions existaient déjà, si tu entend par là les poste dans la société. Si tu voudrait plutôt qu'on ajoute des personnages fictifs, oui ça pourrai se faire aussi, vu qu'il n'y a plus personne dans ces rôles actuellement.

Pour ton exemple je ne comprend pas ou tu veux en venir, ça me parait normal d'écrire sur qui a déjà été fait, histoire que nous, les joueurs, on ne soient pas perdus sur ce qu'on aurait pu manquer, mais peut-être que ce genre d'information devrait être dévoilé aussi tôt. C'est selon l'envie de la personne qui écrit.

Ensuite, pour les liens... Avec la perte d'autant de monde, un grand vide est laissé. Nous devons solidifier les liens existants entre nos personnages voire en créer de nouveaux. Quelques rendez-vous dans Londres nous aiderait peut-être?

ce que je veux dire Scorp c'est pourquoi ne pas créer 3 ou 4 personnages fictifs qui prennent les fonctions essentiels d'O&V et qui anime l'action.

le Boss
le DRH
le directeur chargé de la comm
marion
ou autres si vous voyez des postes plus "clés"

l'essentiel c'est qu'elles soient prises en charge par nous les plus anciens et qu'elles servent a alimenter l'intrigue.
du coup le fofo pourrait se structurer en bureau d'O&v
bureau du boss
accueil
.... autres ...

chacun alimenterai l'action a son niveau ...sa mettrai sans aucun doute de "peps" dans le fofo ...
j'imagine bien le nouvel embauché devoir faire le tour des bureau sur le fofo .... histoire de tester son RP forum...

mais ce n'est qu'une idée ...

du coup ce n'est pas un seul narrateur mais potentiellement plusieurs ... la tache est répartie ...

désolé de ne pas avoir émis l'idée plus tot (lors de la réunion) mais ca me vient comme ça ...

La puce, c'est Heres qui l'a récupéré durant le1er event.. Je ne sais pas comment les anciens patrons vont disparaitre en Rp mais j'ai supposé qu'elle avait etait transmise faute de debreifing de la soiree jusqu'a ton post Ekho.

Pour ce qui est de l'idée du narrateur forum... L'idée c'était surtout de trouver un moyen de s'amuser en attendant des jours meilleurs par des Rp forum pouvant creer du jeu entre nous ou pour rester connecté a nos persos... Enfin, je dis "nous"... Moi ça va, entre le Rp forum spiritus ou sur fantasy ground + Rp en jeu avec O&V ou autres et biensur le jeu lui meme.... Perso, j'ai plus que ma dose.

Apres "qui es tu pour t'opposer a la majorité? "... un des 2 Gm et si la tete quotionne pas, tu peux te douter que la base sera pas a l'aise de mettre en place cette chose precise sans un soutient a 100%... J'ai plutot envie de te repondre "qui sommes-nous, nous, pieces raportées au projet O&V depuis quelques semaines a peine alors que vous avez mis en place cette guilde plusieurs mois avant la sortie du jeu"

Je remarque par contre, que tu es systematiquement contre chacune de mes propositions Scorpion... N`y vois pas de parano... Tu argumentes a chaque fois de maniere logique mais c'est un peu "destabilisant" (oui, je suis un garçon diplomate et respectueux)

Ce n'est que mon avis, et je le donne, comme vous avez déjà du le remarquer même si je fais parfois des efforts pour être diplomate, je suis très direct.

Pour continuer sur l'idée des personnages fictifs et les niveaux de forum, c'est plutôt une bonne idée, mais peut-être prématurée dans l'état actuel des choses, trop se disperser pourrait nous être fatal, je pense qu'il faudrait d'abord recentrer nos personnages par rapport à la société, faire un peu le ménage et essayer de recruter d'autres bon éléments.

Et pour en revenir sur les cv et lettre de motivation, j'y ai repensé et j'ai constaté que le demander pour tout le monde est très peu envisageable, car chacun peut avoir un personnage différent, comme le tiens d'ailleurs. Il est préférable de personnaliser les questions directement sur la candidature. Et a ce moment pourquoi pas demander un cv s'il manque des informations ou que la personne en face a l'air motivée.

L'idée d'un narrateur pique ma curiosité. Est-ce que ce rôle consiste à générer du RP sur le forum uniquement ?

Les évènements qu'a traversé la guilde ces dernières semaines suivis par tous ces départs ont totalement coupé les chemins RP que suivaient Viktoria.
Elle était le bras armé de Hugo de Varennes qui n'est plus là et la seule personne capable de diriger les recherches qui permettraient de "soigner" (ou tout du moins de neutraliser) la Souillure dont elle est infectée s'est envolée aussi.

A côté de cela, il faut remanier le BG de la cabale. J'ai pas mal d'imagination d'habitude mais je refuse de livrer des idées spontanées ou non réfléchies.

Je suis désolé si je ne peux pas vous donner matière à faire du RP rapidement.

L'idée de créer des personnages fictifs telle Marion me semble bien compliqué pour pas grand chose. Si je te suis bien, Ekho, ils consisteraient en des interlocuteurs pour les joueurs (les futurs candidats) afin de les inciter à faire du RP sur le forum. Est-ce que c'est ça ?

Pour les CV et lettres de motivation des candidats, ça me parait bien sévère et restrictif. Une candidature basée sur un questionnaire déjà assez complet, suivie d'un entretien RP IG (visant à mieux cerner le personnage et ses motivations) se poursuivant enfin par une période d'essai durant laquelle nous jugerions la mentalité du joueur, la qualité de son RP et son activité sur le forum me semble déjà assez poussé comme processus. Voudriez-vous réellement le durcir encore ?

Concernant la fin de l'event de Promethee, un débriefing IG a eu lieu, animé par Markus dans lequel il a présenté la puce. J'ai été spontanément désigné (ça m'a surpris) pour faire part à Monsieur Onassis des résultats de notre mission. J'ai commis une erreur en ne rédigeant pas immédiatement un résumé sur le forum. Je me rends bien compte que maintenant, ça a des répercutions indésirables.

Je suis de plus en plus en train de me demander si développer chacun dans notre coin des scénarios, alors que ça manque de liant comme vous dites, est une bonne idée. Et quand tu dis être une pièce rapportée, Prom, ça me heurte. C'était peut-être le cas jusque-là mais maintenant, on doit trouver une base commune. Alors on peut, Scorpion et moi, remodeler le fil rouge de l'OV dans votre dos. Mais dans ce cas n'auriez-vous pas le sentiment d'être encore des pièces rapportées ? Je n'aime pas ça. Que pensez-vous de faire un point HRP ensemble pour poser les nouvelles bases du RP de la cabale ?

Gadzou,

Oui c'est ça l'idée de base (pour moi le RP forum est indissociable du RP jeu) mais pas que...cela permettrai d'amener les infos sur les events, le suivi de dossier, le débriefing des missions un peu différemment. Après cela peut être fait en repensant le poste de chacun de nos personnages (la je rejoint l'idée de Scorpion ... pas besoin de créer du fictif du coup). Du coup une section du forum pourrait être structurer sous forme de bureau ou chacun pourrait lancer des minis events, stimuler l'équipe qu'elle a sous sa responsabilité en relançant les débriefes de missions ... Oui cela ne peut pas être fait par une seule personne ( Scorpion a raison pour le coup ) mais par le comité de direction d'O&v ( nous en l'occurrence, les "survivants"(là j'émets un idée))...

Cela implique un petit ajout au forum : les bureaux de la société ... la salle du comité de direction....
quelques modif aussi ....
les salles obscures nécessaires a la vie de l'ordo:

Citation :

Les Salles Obscures
RP - Zone sécurisée et interdite au personnel ne disposant pas d'une habilitation de niveau maximum. Regroupe les récits, rapports de missions et autres dossiers pouvant compromettre les actions de notre cabale.

doivent-elles êtres accessibles a tous? recrues y comprises?

boh ce ne sont que des idées. L'essentiel c'est qu'elles nous permettent d'avancer hors réunion (ça l'a prépare(donc oui Gadzou pour une réunion)).

Pour ce qui est du forum, d'après ce que vous dites, je pense qu'on pourrait ajouter deux sous-forums aux Bureaux des Murmures.
Ces deux sous-forums seraient visibles et accessibles uniquement aux employés et aux collaborateurs d'Ordre et Vigilance. Prom, tu y serais admis même si le statut de ton personnage diffère un peu.
J'imagine un forum qui serait intitulé :
- Les locaux d'O&V (nom à définir) : dans lequel on lancerait ou ferait évoluer le RP depuis nos bureaux respectifs.
- La salle de réunion : dans laquelle on ferait des débriefings ou autre auxquels tout employé de la société pourrait participer. Pa exmple, les débriefings ou l'avancement de l'enquête sur les tableaux de Prom.

Etant donné que notre nombre a chuté drastiquement, on oublie les services d'O&V. On retombe à une structure plus familiale (pour l'instant) dans laquelle on a une équipe opérationnelle dirigée par Scorpion qui comprends des spécialistes (tous les personnages avec un minimum d'aptitudes de type "action") autour de laquelle se greffe une couche administrative et la Direction.

La réunion que je propose aurait pour objectif que mettre en commun nos idées pour le RP de la cabale, les secrets d'OV et nos BG personnels.
Je voudrais aussi discuté de la direction de la société. Est-ce Viktoria devient Directrice ? Est-ce réellement légitime/crédible ? Faisons-nous appel à un personnage fictif qui donnerait ses ordres de loin ? Tout ça demande qu'on détermine la raison d'être et les objectifs de l'Ordo Vindicare.

Voici un exemples de ce que j'entends par RP forum avec Narrateur: [Seuls les administrateurs ont le droit de voir ce lien] et [Seuls les administrateurs ont le droit de voir ce lien] (dans ce dernier on est plus sur une partie de JdR via forum mais ca donne une idée)

Cela créé des petites histoires dont un ou plusieurs personnages sont les protagonistes. Cela n'a que peu d'incidence en jeu puisque les intrigues se passent toute sur le forum mais cela permet de jouer sur le BG des personnages qui ne sont pas utilisables en jeu (je pense au récit de la chambre d’hôpital de Scorpion et à d'éventuels répercussion, le désir de Gadzou de s'intéresser à l'aspect de la foi pour son personnage, des expériences occultes pour Bort,...). Mais rien concernant le fil rouge...

Par exemple, El Maledice, le scénario de mon fil rouge fut joué en son temps en JdR sur table mais aussi en RP forum. Ce n'est pas, pour moi, un monologue écrit par le joueur pour donner de la profondeur à son personnage, ce n'est pas non plus un récit fait à plusieurs mains comme [Seuls les administrateurs ont le droit de voir ce lien] par exemple (qui au passage est un véritable petit bijou) ou un débriefing de mission... Cela vient en plus.



Pour ce qui est d'un CV je pensais demander aux joueurs de faire un travail dans la veine de ceux qu'ont fait:
[Seuls les administrateurs ont le droit de voir ce lien] et [Seuls les administrateurs ont le droit de voir ce lien]

Dans cette idée, je souhaiterai qu'on aille un tout petit peu plus loin pour demander à la nouvelle recrue un CV quoi... où on devine ce que sait faire le personnage, ses expériences. Je concède que la présentation du personnage doit servir de "lettre de motivation".

De toute façon, vous avez déjà vue un boulot vous où vous ne devez pas fournir une lettre de motivation et un CV ?

De toute façon chaque fois que je m'exprime sur une candidature la motivation du candidat est mise à rude épreuve, c'est bien plus efficace qu'une lettre de motivation .
A la base si j'avais fais un cv, c'est surtout parce que ça collait mieux à mon personnage qui fais tourner son profil sécurisé à ses potentiels employeurs, et en plus ça me permettait de faire le point sur ce qu'il savait faire et ce qu'il avait pu vivre en gros. Une sorte de fiche de personnage comme tu l'entend.
Je pense qu'on peut effectivement proposer explicitement aux candidats de monter un cv selon leur personnage et ce qu'ils veulent en faire.

Mon plus gros problème avec ce concept de narrateur, c'est qu'on s'éloigne de l'ambiance familiale que la cabale voulait créer et conserver en privilégiant une relation personnelle entre les joueurs et personnages. Peut-être est-ce dur à implanter avec un personnage qui n'appartient pas directement à l'entreprise, c'est pour ça que tu voudrais un narrateur pour t'aider à créer des intrigues avec nous?

Le Scorpion a écrit:

c'est pour ça que tu voudrais un narrateur pour t'aider à créer des intrigues avec nous?

Non, pour ça j'ai mon fil rouge. (d'ailleurs je ne pensais pas que ce rôle soit spécifiquement dédié à moi seul)

Si je voulais créer un rôle de Narrateur qui impulse des intrigues pour les autres personnages c'était pour jouer sur des aspects du BG des personnages peu utilisés, créer des histoires sur un autre support que le jeu (le forum) pour ceux qui sont adeptes du RP et qui aiment "l'outil écriture". Qui plus ait cela créé de la vie sur le forum.

Actuellement la guilde est moribonde en jeu ET sur le forum. En attendant que les intrigues repartent, que les gens reviennent de vacances et que d'autres arrivent, cela aurait put permettre de jouer... même pour ceux qui n'ont pas le jeu sous la main mais une connexion internet leur permettant d'accéder au forum.

Pour ce qui est de mon intégration à l'O&V, il y'a 1000 façons: intégration du CA par une prise de capital (qui peut être une OPA sauvage de Promethee Inc. si on veut me faire jouer un rôle plus trouble), membre d'honneur de la société voir consultant spécial (selon les compétences de Crythias), fusion de la société et de Promethee Inc (la société financière de ma Fondation) qui pourrait étendre les missions des agents de l'O&V à des missions
internationales sur des sites de fouilles, l'acheminement d'artefact,
des investigations type "pénombre", ... etc.

... ce n'est pas les possibilités d’intégration qui me gènent mais le fait que tant qu'on ne joue pas, je ne puisse pas me rapprocher de vous pour l'envisager...

N'hésitez pas à lancer des intrigues via le forum (en mode narrateur), au moins on pourra en profiter entre nous dans un premier temps. C'est un concept que j'aime bien du fait que je suis plus à l'aise à l'écrit qu'IG en spontané.

En ce moment l'IRL me prend énormément d'attention et c'est peut-être un moyen qui me permettrait de faire vivre mon personnage.